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广州社评工资补偿上限:广州社平工资标准2020是多少?

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本文目录一览:

广州经济补偿金上限2022

法律主观:辞退合法的,支付16个月工资经济补偿金;违法的,支付32个月工资赔偿金。,劳动者有法定过错,用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同,没有补偿。造成用人单位损失的,用人单位可以主张赔偿部分损失。

新法规定,经济补偿金基数职工平均工资三倍的数额计算,经济补偿金年限最高不超过十二年。

广州社评工资补偿上限:广州社平工资标准2020是多少?
(图片来源网络,侵删)

六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

根据劳动合同法的相关规定,经济补偿的计算标准:通常是按员工在本公司工作的年限,工作每满1年,则需要向员工支付1个月工资的标准。

广州离职补偿金上限2020

1、广州辞退员工补偿标准如下:根据查询律图网得知,依据中国相关法律的规定,广东员工离职后用人单位需要给予经济补偿的,经济补偿金的标准以劳动者离职前十二个月平均工资计算,工作满一年支付一个月工资。

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2、第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

3、由用人单位解除劳动合同的,这两种情况计发 经济补偿金 的工作年限有12个月的上限。 其它情况下计发经济补偿金的工作年限没有限制,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。

4、对于劳动者离职时获得的赔偿金其上限是劳动者本人一个月工资的12倍,即使离职补偿金是根据劳动者在该单位的工作年限进行发放的,但最高也不能超过12个月本人工资的标准。

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广州解雇赔偿标准是什么

1、一)一次性工伤医疗补助金,标准为:九级伤残为二个月的本人工资。(二)一次性伤残就业补助金。标准为:九级伤残为八个月的本人工资。

2、具体标准是: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月 工资 的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

3、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

4、四) 女职工 在孕期、产期、哺乳期的; (五)在本单位连续工作满十五年,且距法定 退休年龄 不足五年的; (六)法律、行政 法规 规定的其他情形。”用人单位需应按照 经济补偿金 的二倍向劳动者支付 赔偿金 。

广州辞退员工补偿标准

广州辞退员工补偿标准如下:根据查询律图网得知,依据中国相关法律的规定,广东员工离职后用人单位需要给予经济补偿的,经济补偿金的标准以劳动者离职前十二个月平均工资计算,工作满一年支付一个月工资。

法律主观:辞退合法的,支付16个月工资经济补偿金;违法的,支付32个月工资赔偿金。,劳动者有法定过错,用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同,没有补偿。造成用人单位损失的,用人单位可以主张赔偿部分损失。

如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

法律主观:辞退已退休的返聘劳动者,用人单位不需要支付经济补偿金或赔偿金。 已退休劳动者与用人单位之间不算劳动关系,不依据《劳动法》进行赔偿或补偿。

广州社保缴费基数

广东省社保缴费基数上限为17346元,缴费基数下限为3469元。用人单位应按照相关规定,根据职工的工资水平在3469元至17346元范围内申报职工的社保缴费基数。如需要由个人自行缴纳社保也可在此范围内选择合适的缴费基数进行申报。

广州社保缴费基数最高标准为17424元,最低缴费标准为1550元。社保缴费基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴费基数。广州社保缴费基数最低标准1550元广州社保基数调整广州社保缴费基数。

目前广州市规定的最低社保基数标准为每月3630元。具体缴纳金额由广州市人力***和社会保障局根据相关规定规定。在广州,职工个人缴纳比例为8%,单位缴纳比例为20%。

根据广州本地宝得知,广州社保基数如下:职工基本养老保险:调整时间为2023年7月-2024年6月,缴费基数下限为5284元,上限为26421元。

广州市2023年的社保基数档次根据工资收入范围划分为以下几个档次:A档、B档、C档等。每个档次对应不同的工资收入范围,以及相应的社保费率。

该省2023年社保缴费基数为:广州市、深圳市、省直,以及全省机关事业单位执行第一类片区缴费基数,标准为8807元,养老保险缴费上下限为5284-26421(其中深圳市缴费下限为2360元)。

广州市10级工伤有哪些赔偿,大概多少钱

1、十级伤残赔偿标准 一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月=15306元。

2、法律主观:十级工伤的赔偿额主要取决于一次性伤残补助金,一次性伤残就业补助金,一次性医疗补助金及停工留薪期工资四项,一次性伤残补助金全国统一为7个月本人工资,一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金各省规定不同。

3、级工伤主要的赔偿项目包括:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费等。将各项目累加综合。 如觉得我的回答对您有帮助,望好评。

4、广东省的工伤保险条例规定了工伤赔偿的标准和计算方法。

5、十级工伤赔偿的赔偿金应该是当地的居民收入的标准乘二十年在乘以20%,伤残补助金是七个月的本人工资等标准。

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