广州疫情怎么申报工资：广州市关于疫情期间企业员工工资发放情况？

今天给各位分享广州疫情怎么申报工资的知识，其中也会对广州市关于疫情期间企业员工工资发放情况进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、广东疫情期间工资怎么算
• 2、广州疫情工资发放原则2022
• 3、疫情国家补贴政策怎么领取,有两种方式可以领取
• 4、工资延期发放,个税怎么申报

广东疫情期间工资怎么算

1、符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。

2、在春节***期延长***期间（1月31日、2月1日、2月2日），企业安排劳动者工作又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付工资报酬。

3、法律分析：在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情，那么就不应该扣工资，而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资，从而还应该要如实的发放劳动者该有的工资，所以，在处理的时候就要结合实际的情况来进行办理。

4、广东因疫情被管控不能上班工资正常算。广东省人社厅劳动关系处副处长吴潇雯介绍，职工疫情居家隔离被管控期间，企业必须按照正常劳动支付其在此期间的工作报酬，并且不能够在此期间解除这些劳动者的劳动合同。

5、企业经与职工协商一致，可以优先考虑安排职工带薪 年休*** 。其中，职工累计工作已满1年不满10年的，年休***5天；已满10年不满20年的，年休***10天；已满20年的，年休***15天。

广州疫情工资发放原则2022

1、超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。

2、最低工资标准。若职工没有提供正常劳动，根据《广州省企业工资支付办法》的相关规定，疫情期间的工资以当地的最低工资标准发放，按照不低于企业所在地最低工资标准的70%发放生活费。

3、因疫情依法被隔离的工资 对因依法被隔离导致不能提供正常劳动的职工，要指导企业按正常劳动支付其工资；隔离期结束后，对仍需停止工作进行治疗的职工，按医疗期有关规定支付工资。

4、其中，职工累计工作已满1年不满10年的，年休***5天；已满10年不满20年的，年休***10天；已满20年的，年休***15天。职工在带薪年休***期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

5、疫情期间上班的，仍按正常出勤算。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民***应当依法发出支付令。

6、疫情期间，6种工资发放标准***肺炎患者、疑似病人、密切接触者：在隔离治疗期间、医学观察期间：正常支付工资。病***期间：如果***肺炎患者解除隔离后，仍需遵医嘱病休的，则按照医疗期的相关规定，支付病***工资。

疫情国家补贴政策怎么领取,有两种方式可以领取

疫情补助金的领取方式一般有两种：自行领取和银行代发。（1）自行领取 自行领取是指申请人可以到当地的***部门或者银行网点，持有效***件办理领取补助金的手续。

银行转账方式。***将补贴资金转入被补贴人的银行账户，被补贴人可以通过银行柜台或者网上银行查询并领取补贴。现金发放方式。***将补贴资金按照被补贴人的名册，由当地***派出人员到被补贴人家中发放补贴。

此外，失业补助金也可以通过国家社会保险公共服务平台，或掌上12333APP，或所有可申领电子社保卡的APP、小程序、公众号等平台线上领取。

用户的失业保险支付了一年以上的费用；疫情开始至疫情结束时，因用户自身原因解除劳动合同而失业的；用户需要在劳动合同终止后30天内向指定地点申请，否则不能领取。

疫情补助金怎么领取？疫情失业补助金可前往人社局或各级就业服务经办机构申领，具体的申领地点可致电全国人力***和社会保障热线12333咨询。

目前，失业补助金有线上、线下两种申领方式。为了方便大家领取，各地社保***基本已经开通了失业补助金网上申领服务。借本人***和社保卡到社保机构去办理。

工资延期发放,个税怎么申报

这种情况的申报方法如下：需要收集所有与拖欠工资有关的文件和资料，包括工资条、劳动合同、银行流水等。确保个人税务信息准确无误，包括纳税识别号码、联系方式等。

个税逾期申报请填写“个人所得税明细补、退税申报表”，到主管地税机关的办税服务厅办理，其他资料具体请与主管税务机关办税服务厅联系确认。

工资延期发放，个人所得税根据应付工资薪金总额填写申报，与实际什么时候发放没有多大关系。 工资薪金个人所得税=（应付工资薪金总额—个人负担的五险一金—专项扣除—5000）*税率—速算扣除数。

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