广州浙商银行工资,广州浙商银行工资高吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于广州浙商银行工资的问题，于是小编就整理了3个相关介绍广州浙商银行工资的解答，让我们一起看看吧。

1. 请问谁知道浙商银行的级别相应的待遇呀？
2. 浙商银行待遇怎么样？
3. 浙商银行上班真实感受？

请问谁知道浙商银行的级别相应的待遇呀？

14级1档你是我浙商银行最低档 第一年是试用期，所以远不到7万元。 把所有的所有都算进去，第一年大概有3万多元。 住房公积金150元。

浙商银行工资待遇，在职朋职业圈上已有91位圈友现身分享，根据网友分享统计，浙商银行平均工资为11660元/月，其中22%的工资收入位于区间9000-12000元/月，20%的工资收入位于区间15000-18000元/月。据分析数据统计，浙商银行年终奖平均38928元。 

根据浙商银行2022年4月5号公布的各级行员收入情况中表示：1至5级行员月收入为3500元左右。6至10级行员月收入为4000元左右。11级以上行员月收入为5000元左右。所以12级行员的收入在5000元左右。

我来吧，看总行还是分行，我在总行呆了一段时间，总行待遇如下：

本科：月工资3000+，半年奖和年终奖加起来大概4W，全部到手大概7-8W没有***研究生：月工资4000，半年奖和年终奖加起来大概5W，全部到手大概9-10W没有***博士：博士还行，年薪17万，还是没有***该行的分行比总行待遇好一点

柜员岗：月到手工资6500-7000，过节费10000一年，房补是按季度发放，每个季度1200，公积金在3500左右（自己和公司一共缴纳数），年终奖如果不被支行克扣大约在30000～40000元，当然，万把块的也有。

风险管理岗：月工资大约在10000左右。

产品经理岗：月工资大约在12000左右。

银行会计岗：月工资大约在10000左右。

管理培训生岗，月工资大约在40000左右。

银行从业人员工作相对稳定，虽不比公务员那种铁饭碗确也不似商业企业那样充满不确定。不同地区、不同银行、不同岗位之间薪资差异也是相当之大，少的一年也就3、4万，多的起步20万也很正常，所以大家别听信一家之言，一定要具体分析。

第一，和所在地区整体收入水平成正比。

第二，相对来说，柜员收入相较其他岗位偏低，客户经理在基本完成任务的情况下，相对要高。

第三，所在分支行的收入分配政策，这个一来和该银行整体政策有关，二来和领导想法有关，所造成的差异很大。

第四，不同银行在不同城市的竞争力不同，所以不能一概而论是大行待遇好，还是城市银行待遇好。

浙商银行待遇怎么样？

最低的，属于外包。基本上没有晋升可能。团队经理办事不平衡，分配***给他直属收下。其他人基本上都只有喝西北风，一个季度发一次工资，这个很奇怪了 一般来说没有年终奖的，还拿我们的绩效工资扣出来了发给业绩好的人。很明显银行老大做事太扣了，只想到公司能盈利，反而榨押员工工资。本科：月工资3000+，半年奖和年终奖加起来大概4W，全部到手大概7-8W没有*** 研究生：月工资4000，半年奖和年终奖加起来大概5W，全部到手大概9-10W没有*** 博士：博士还行，年薪17万，还是没有***，该行的分行比总行待遇好一点。

浙商银行上班真实感受？

真实感受比较良好
首先，浙商银行的工作气氛和态度比较友好，同事之间关系也较为融洽；其次，该银行有比较完善的培训体系，不仅可以提升员工的专业技能，也可以提高员工的综合素质；最后，该银行的薪资待遇较为优厚，***也比较完善，对员工的身心健康有很好的关心
当然，不同的岗位和部门可能会有不同的工作强度和压力，具体感受也和个人的工作能力和习惯有关

到此，以上就是小编对于广州浙商银行工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于广州浙商银行工资的3点解答对大家有用。